Bản tin tổng hợp Việc làm Đà Nẵng chiều 25/10/2014

Face cafe 21 Trần Bình Trọng, Hải Châu cần tuyển nhân viên phục vụ
Yêu cầu: nhiệt tình, nhanh nhẹn
Thời gian làm việc: ca sáng 6h00 - 12h00
Mức lương: 900k/ca
Liên hệ: 0935.301.330 A.Huy hoặc 0915.915.535 C.Trang
--------------------------------------------------
Cafe BAN MAI
Số 10 Nguyễn Thiện Thuật
CẦN TUYỂN
02 NHÂN VIÊN PHỤC VỤ ( NỮ ) CÓ NGOẠI HÌNH -
làm ca (6h - 11h30),và ( 1h - 5h30). (lương thỏa thuận).ưu tiên cho sinh viên và nhg ng có hoàn cảnh....
Đc làm trong môi trg tốt, thoải mái, vui vẻ...
Liên hệ sdt : 0978.345.434. ( chi Dung ) không trả lời SMS
--------------------------------------------------
Cần tuyển nhân viên NỮ bán hàng chăn,ga,gối,nệm.
Địa điểm:
-Khả Tâm 44-Hàm Nghi-Đà Nẵng.
Thời gian:
-14h30-21h30 các ngày trong tuần(thứ 7 nghỉ,chủ nhật làm từ 8h-21h).
Địa điểm nộp hồ sơ:
-123 Dũng Sỹ Thanh Khê-Đà nẵng
Yêu cầu hộ khẩu Đà Nẵng,nhanh nhẹn thật thà. Khả năng tư vấn bán hàng....!
Lương (tầm,khoảng) 2tr,có hưởng (chắc chắn) 2% doanh số bán hàng.
Liên hệ 0905.115.238 gặp anh Tạo.
--------------------------------------------------
Mình đang cần 1 bạn nữ làm thêm buổi tối, Sv Bách khoa hoặc Cđẳng Ktế Kế hoạch càng tốt. làm từ 4h đến 10h tối, công việc chạy bàn, không phức tạp, chủ thoải mái
địa điểm: Mộc quán, gần trường Đh Bách Khoa
lương khá cao, từ 1 triệu2 -> 1triệu rưỡi /1 thág, bao ăn tối
Bạn nào có nhu cầu liên hệ mìh, inbox hoặc llạc qa sđt 01638466717
--------------------------------------------------
Cafe Giai điệu 09 Lý tự trọng cần tuyển: 01 nam phục vụ : ca sáng từ 6h đến 11h. lương thoả thuận. Liên hệ : 0935 545 435 (A Tân)
--------------------------------------------------
Cafe Anodyne cần tuyển 3 nhân viên phục vụ và 2 nhân viên bảo vệ
Làm theo ca; ca sáng: 6h30-11h30 ca chiều: 17h30 đến 22h30
Yêu cầu: nhiệt tình, siêng năng, trung thực
Ưu tiên những bạn sinh viên muốn làm thêm kiếm thu nhập và lấy kinh nghiệm
Lương: 900.000-1.100.000
Hồ sơ nộp tại Anodyne coffee Music_84 Hoàng Văn Thụ ĐN.
Hoặc liên hệ qua Ms Thảo :0935 765 494.

0 comments :

Đăng nhận xét